Рада дозволила підтверджувати стаж без трудової книжки - що змінює закон
Про це йдеться в ухваленому Верховною Радою законопроєкті №13705-д та повідомленні парламенту.
Законопроєкт №13705-д вносить зміни до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” щодо підтвердження страхового стажу. У Верховній Раді пояснили, що документ спрямований на вдосконалення правових механізмів підтвердження стажу та спрощення процедур призначення і перерахунку пенсій для людей, у яких відсутні необхідні документи.
У парламенті прямо вказують, що проблема загострилася через війну. Йдеться про масштабне знищення або втрату архівів підприємств, установ і організацій, а також про відсутність доступу до документів на тимчасово окупованих територіях. Особливо це стосується періодів роботи до 1 липня 2000 року, коли ще не діяв персоніфікований облік у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Що саме змінює закон
Одна з ключових новацій полягає в тому, що якщо в державних реєстрах немає даних для призначення або перерахунку пенсії, Пенсійний фонд повинен буде повідомити людину про відсутність таких відомостей і про необхідність їх подати, а також сприяти у відновленні цих даних. Саме такий підхід описаний авторами законодавчих змін як частина спрощення процедури підтвердження стажу.
За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній стаж роботи, як ідеться у поясненні до закону, можна буде встановлювати на підставі показань щонайменше двох свідків, які знають заявника за спільною з ним роботою. Крім того, підтвердження можливе за допомогою даних із державних електронних реєстрів та інформаційних систем або через рішення суду про встановлення періоду перебування у трудових відносинах і характеру виконуваної роботи.
Окремо закон передбачає, що за певних умов до страхового стажу можуть зараховуватися і періоди роботи, за які роботодавець не сплачував єдиний соціальний внесок через наявність заборгованості. Саме ця норма є однією з найбільш чутливих, адже стосується випадків, коли працівник фактично працював, але через борги роботодавця не міг повноцінно підтвердити страховий стаж для пенсії.
Водночас основним документом для підтвердження трудового стажу за період до запровадження персоніфікованого обліку, як і раніше, лишається трудова книжка. Якщо її немає, людина зможе подавати інші документи - з місця роботи, навчання, служби або архівні довідки, якщо вони збереглися і доступні.
Законопроєкт №13705-д був зареєстрований 31 жовтня 2025 року, 5 листопада 2025 року парламент ухвалив його за основу, а 9 квітня 2026 року - у другому читанні та в цілому. За остаточне ухвалення проголосували 242 народні депутати.
Як повідомляв ThePublic, Очільники Пенсійного фонду задекларували мільйонні доходи, квартири та готівку
Читайте нас в Telegram
